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職工思想學(xué)習系列(四)
發(fā)布時間:2012-8-15 10:08:59  文章來源:本站原創  網絡編輯:admin(管理員)  浏覽次數:3099

 

樂并善于接受反對(duì)意見
 
崔若賓
                              2012年7月16
 
  環視一下我們所生活的周圍世界,我們會(huì)非常明顯地感覺到一點,若想讓周圍的每一個人都(dōu)對(duì)自己有滿意的評價,這(zhè)是十分困難甚至是不可能(néng)的。現實中,身邊的人能(néng)有50%的人對(duì)你感到滿意,你就算燒高香了,可以說是做人達标了。因爲,西方有人曾作過(guò)統計,周圍的人至少有一半人會(huì)對(duì)你說的一半以上的話提出不同意見。從西方的政治競選就能(néng)看出,即使獲勝者的選票能(néng)壓倒多數,但仍有40%之多的人是反對(duì)票。因此,對(duì)一個常人來講,不論你何時提出何種(zhǒng)意見,有50%的人提出反對(duì)意見,是十分正常的。
  當我們認識到以上觀點後(hòu),我們就可以從另外一個角度來看待他人對(duì)我們所提出的反對(duì)意見了。當别人對(duì)我們的話提出異議時,我們也不會(huì)因此而感到不高興,或者爲了讨得他人的贊許而改變自己的觀點。相反,我們會(huì)意識到自己碰到了屬于與自己意見不一緻的50%中的一個人。隻要我們認識到我們的每一種(zhǒng)情感、每一個觀點、每一句話或每一件事(shì)都(dōu)總會(huì)遇到反對(duì)意見,那麼(me),我們就完全可以擺脫不高興甚至是發(fā)火的困擾,更不會(huì)自尋煩惱,排斥他人。
  無論我們的主觀意願如何,因爲身邊的人的性格、愛好(hǎo)、修養等各不相同,反對(duì)意見在所難免。我們的每一個觀點,都(dōu)會(huì)有與之不同甚至完全對(duì)立的意見。美國(guó)總統林肯曾說過(guò),“如果我收到了一封針對(duì)我的各種(zhǒng)指責的信,若我作出逐一相應的辯解,那我還(hái)不如辭職算了。我在憑借自己的知識和能(néng)力而竭力工作,并且將(jiāng)始終不渝。如果事(shì)實證明我是正确的,那些反對(duì)意見就會(huì)不攻自破;如果事(shì)實最後(hòu)證明我是錯的,那麼(me)即使有十個天使起(qǐ)誓說我是正确的,也將(jiāng)無濟于事(shì)。”多麼(me)理性而成(chéng)熟的心态。
當我們遇到反對(duì)意見時,我們不但不爲之惱火,反而可以借機發(fā)展我們新的思想,提高自我價值。同時,爲了沖破尋求贊許心理的束縛,我們還(hái)可以嘗試一下下面(miàn)的效果:
     1)在答複反對(duì)意見時,以“你”字開(kāi)頭。例如,你注意到同事(shì)不同意你的觀點,并且開(kāi)始生氣了,不要立即改變自己的觀點,也不要爲自己辯解,僅僅委婉地回答說,“你是不是覺得我的觀點不對(duì),所以有些不高興了。”這(zhè)樣(yàng)將(jiāng)有助于我們認識到,表示不贊同、不和諧的是他而不是我們。在任何時候都(dōu)可以采用“你”字的辦法,隻要把握好(hǎo)情緒,會(huì)取得意想不到的效果。在講話時,我們一定要克制以“我”字開(kāi)頭的習慣做法,因爲那樣(yàng)會(huì)將(jiāng)自己置于被(bèi)動辯解的位置,或者會(huì)委曲求全地改變自己的觀點。
  (2)如果認爲某個同事(shì)想通過(guò)強硬的言辭來支配并改變自己的觀點,不要含糊其辭、言不由衷,我們應該直接了當、開(kāi)誠布公地說,“在我進(jìn)一步思索之前,我還(hái)不會(huì)輕易改變我的觀點,你若是有反對(duì)意見,那我隻有暫時保留我的觀點。”大大方方,不卑不亢,直來直去,亮亮堂堂。
  (3)我們有時可以主動尋求反對(duì)意見,同時努力使自己不因此而煩惱。在某種(zhǒng)讨論場合,選擇一個肯定會(huì)提出不同意見的人,首先要正視他的反對(duì)意見,沉著(zhe)而冷靜地堅持自己的觀點,我們將(jiāng)逐漸學(xué)會(huì)不因反對(duì)意見而感到煩惱,并且不輕易改變自己的觀點。我們可以對(duì)自己說,“我早已料到了這(zhè)種(zhǒng)對(duì)立”,“對(duì)方完全可以有他自己的觀點,這(zhè)與我實在沒(méi)有任何關系。”通過(guò)尋求而不是回避反對(duì)意見,我們就會(huì)逐步地掌握有效對(duì)付反對(duì)意見的各種(zhǒng)方法。
  (4)我們要逐步學(xué)會(huì)不理睬反對(duì)意見,那些用心不良、有所圖謀的反對(duì)意見,我們沒(méi)有時間去理會(huì),我們甚至可以借用這(zhè)個時間和同事(shì)開(kāi)一個玩笑。
  我們工作的快樂通常是建立在我們順心順意的意見上的,逆心逆意的反對(duì)意見常常會(huì)給我們煩惱。但是,隻要我們逐漸學(xué)會(huì)樂并善于接受反對(duì)意見,我們的工作不但會(huì)充滿快樂,而且會(huì)更加豐富多彩,我們的同事(shì)之情會(huì)更加情真意切,合合美美。
 


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