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職工思想學(xué)習系列(六十六)
發(fā)布時間:2017-11-13 16:25:02  文章來源:本站原創  網絡編輯:admin(管理員)  浏覽次數:2066

工作就意味著(zhe)責任

工作重在責任,責任重在擔當。放棄在工作中的責任,就意味著(zhe)放棄了工作,放棄了自己。
一份工作就意味著(zhe)一份責任。每一個職位所規定的工作任務就是一份責任,你從事(shì)這(zhè)份工作就應該擔負起(qǐ)這(zhè)份責任,我們每個人都(dōu)應該對(duì)所擔負的工作充滿責任感。
在美國(guó)西點軍校學(xué)員章程中有這(zhè)樣(yàng)的規定:每個學(xué)員無論在什麼(me)時候,無論在什麼(me)地方,無論穿軍裝與否,也無論是在擔任警衛、值勤等公務還(hái)是在進(jìn)行自己的私人活動,都(dōu)有義務、有責任履行自己的職責和義務,這(zhè)種(zhǒng)履行必須是發(fā)自内心的責任感。
這(zhè)樣(yàng)的要求是非常高的。但西點認爲,沒(méi)有責任感的軍官不是合格的軍官,沒(méi)有責任感的公民不是好(hǎo)公民,同樣(yàng),沒(méi)有責任感的員工也不是優秀的員工。在任何時候,責任感對(duì)自己、對(duì)國(guó)家、對(duì)社會(huì)都(dōu)不可或缺。正是這(zhè)樣(yàng)嚴格的要求,讓每一個從西點畢業的學(xué)員獲益匪淺。
每個人都(dōu)肩負著(zhe)責任,對(duì)工作、對(duì)家庭、對(duì)親人、對(duì)朋友,我們都(dōu)要負一定的責任。正因爲擔負著(zhe)這(zhè)樣(yàng)或那樣(yàng)的責任,人們才會(huì)對(duì)自己的行爲有所約束。社會(huì)學(xué)家戴維斯說:“放棄了自己對(duì)社會(huì)的責任,就意味著(zhe)放棄了自身在這(zhè)個社會(huì)中更好(hǎo)的生存機會(huì)。”
一個人責任感的強弱決定了他對(duì)待工作是盡心盡責還(hái)是渾渾噩噩,而這(zhè)又決定了他工作業績的好(hǎo)壞。如果在工作中,我們每個人都(dōu)對(duì)工作充滿責任感,對(duì)出現的問題設法去解決,那麼(me),我們將(jiāng)會(huì)赢得更多的尊敬和榮譽。
責任感是我們戰勝工作中諸多困難的強大精神動力,它使我們有勇氣排除萬難,甚至可以把“不可能(néng)完成(chéng)”的任務完成(chéng)得相當出色。但是,一旦失去責任感,即使是做自己最擅長(cháng)的工作,也隻會(huì)做得一塌糊塗。
喬治做了一輩子的木匠工作,他因敬業和勤奮而深得老闆的信任。年老力衰時,喬治對(duì)老闆說,自己想退休回家與妻子兒女共享天倫之樂。
老闆十分舍不得他,再三挽留,但是他去意已決,不爲所動。老闆隻好(hǎo)答應他的請辭,但希望他能(néng)再幫助自己蓋一座房子。喬治自然無法推辭。
喬治已歸心似箭,心思全不在工作上了。用料也不那麼(me)嚴格,做出的活也全無往日的水準。等到房子蓋好(hǎo)後(hòu),喬治興沖沖地向(xiàng)老闆請辭。這(zhè)時,老闆做出了一個讓喬治意想不到的舉動——老闆將(jiāng)鑰匙交給了喬治。
“這(zhè)是你的房子,”老闆說,“這(zhè)是我送給你的禮物。”老木匠愣住了,悔恨和羞愧溢于言表。他一生蓋了那麼(me)多豪宅華亭,最後(hòu)卻爲自己建了這(zhè)樣(yàng)一座粗制濫造的房子。
同樣(yàng)一個人,可以蓋出豪宅華亭,也可以建造出粗制濫造的房子,不是因爲技藝減退,而是因爲失去了責任感。如果一個人希望自己一直有傑出的表現,就必須在心中種(zhǒng)下責任的種(zhǒng)子,讓責任感成(chéng)爲鞭策、激勵、監督自己的力量,使自己在工作中沒(méi)有絲毫的懈怠。
或許有人會(huì)說,隻有那些有權力的人才需要很強的責任感,而自己隻是一名普通的員工,隻要把自己的事(shì)情做完了就行了,至于責任感有無皆可。衆所周知,企業是由衆多員工組成(chéng)的,大家有共同的目标和相同的利益,企業裡(lǐ)的每一個人都(dōu)負載著(zhe)企業生死存亡、興衰成(chéng)敗的責任,因此無論職位高低都(dōu)必須具有很強的責任感。
缺乏責任感的員工,不會(huì)視企業的利益爲自己的利益,也就不會(huì)因爲自己的所作所爲影響到企業的利益而感到不安,更不會(huì)處處爲企業著(zhe)想,爲企業留住忠誠的顧客,讓企業擁有穩定的顧客群,遇事(shì)他們總是推卸責任。這(zhè)樣(yàng)的人是不可靠的、是不可以委以重任的,一旦傷害了公司和客戶的利益,公司會(huì)毫不猶豫地將(jiāng)其解雇。
讓責任感成(chéng)爲習慣,注意工作中的細節將(jiāng)有助于責任感的養成(chéng)。一個書店的營業員能(néng)經(jīng)常擦拭書架上的灰塵;一家公交公司的司機,能(néng)讓自己的車天天保持整潔;公司的銷售人員每天回訪部分客戶;車間的工人定期維護、檢修生産設備……這(zhè)些做法漸漸地就會(huì)習慣成(chéng)自然。
當責任感成(chéng)爲一種(zhǒng)習慣,成(chéng)了一個人的生活态度,我們就會(huì)自然而然地擔負起(qǐ)責任,而不是刻意地去做。當一個人自然而然地做一件事(shì)情時,當然不會(huì)覺得麻煩,更不會(huì)覺得勞累。
一個有責任感的員工,不僅僅要完成(chéng)他自己分内的工作,而且要時時刻刻爲企業著(zhe)想。公司也會(huì)爲擁有如此關注公司發(fā)展的員工感到驕傲,也隻有這(zhè)樣(yàng)的員工才能(néng)夠得到公司的信任。事(shì)實上,隻有那些能(néng)夠勇于承擔責任并具有很強責任感的人,才有可能(néng)被(bèi)賦予更多的使命,才有資格獲得更大的榮譽。
 


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